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MAPEAMENTO

DE TALENTOS ONLINE 

DESCUBRA E EMPODERE
SEUS TALENTOS, PAIXÕES E COMPETÊNCIAS

Torne seu trabalho uma fonte de abundância, satisfação, alegria, sentido e propósito

Oi, meu nome é Maksuri, graduado em Medicina, pós-graduado em Psicologia Junguiana, Mentor e Autor do livro "A Era dos Talentos, pela ed. Qualitymark.

 

Há mais de 20 anos criei o método Passion and Talents, que já ajudou mais de 10.000 pessoas e mais de 300 organizações a terem sucesso nos seus sonhos. Dentre elas estão: Ford, Net, Volkswagen, Senai, Petrobras, Banco do Brasil, Caixa Econômica, Coca Cola, Magazine Luiza, Duke Energy e Senac.

 

A base do método é o MTOL - mapeamento de talentos online, com 98% de assertividade, e que pode ser complementado por sessão devolutiva, trilhas personalizadas de desenvolvimento, mentorias, treinamentos e coaching.

O Desenvolvimento dos Talentos formam a base para termos Prosperidade, Felicidade, Sucesso e Realização

Maksuri apresentando congresso CB 1.jpeg

Os talentos são capacidades corporais, emocionais, mentais ou espirituais em que sentimos prazer em usar, e facilidade natural para nos desempenharmos com resultados acima da média. Neles está nossa genialidade.

Dão energia, motivação, foco e propósito. Nos diferenciam e nos destacamTodo mundo tem talento para certas atitudes ou habilidades, sejam técnicas ou comportamentais.

 

Os talentos existem para expressarmos nossa identidade e autenticidade, e para agregarmos valor ao mundo. Em retorno, é natural que sejamos bem recompensados.

Uni os melhores métodos do mundo para descobrir e desenvolver os talentos individuais e coletivos. E criei inovações que nenhum outro assessment ou método tem.

Dentre os métodos integrados, estão: DISC, MBTI, LIFO, 4 Temperamentos, 4 Elementos, Eneagrama, Inteligências Múltiplas, Strengths Finder, Psicologia Positiva, Flow, Ikigai, Coaching, Gestão por Competências, Gestão de Talentos, Os Caminhos Ancestrais de Condor Blanco, 7 Chacras e vários outros.

O MTOL é o único assessment que diferencia e compara talentos inatos e competências adquiridas; que rastreia mais de 600 habilidades e atitudes diferentes, e mais de 2.500 profissões, especialidades, cargos e funções, para indicar as melhores opções de desenvolvimento e realização para cada pessoa.

Temos testes online específicos para profissionais, organizações, aposentados e estudantes

O MTOL já foi validado por tese de doutorado e por projeto de MBA na FDC.

Depois de responder ao MTOL e ver seu relatório de resultados, faça uma devolutiva com um dos nossos consultores autorizados, e uma trilha personalizada de desenvolvimento, onde você vai poder maximizar suas fortalezas e neutralizar suas debilidades, de forma alinhada com sua Missão e Propósito.

Seja bem vind@ e conte com o apoio da nossa equipe.

Maksuri (Mauro Press), M.D.

O MTOL mapeia 4 campos ou áreas diferentes:

1

2

3

Os campos em que temos talentos inatos e também temos competências adquiridas fazem parte da nossa área de EXCELÊNCIA - onde podemos ter um alto desempenho e resultados extraordinários. É onde mais podemos aproveitar para brilhar e realizar nossa Missão.

Os campos onde temos talentos naturais mas não temos competências desenvolvidas fazem parte da nossa área de POTENCIAL NÃO DESENVOLVIDO. É onde  devemos nos desenvolver para sermos prósperos, felizes e realizados.

Os campos em que temos competências adquiridas mas não temos talentos inatos fazem parte da nossa área de APOIO das 2 áreas anteriores.

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E os campos das nossas debilidades, em que temos falta de talento e/ou competência, ou em que nossas fortalezas, por excesso, estão nos prejudicando. Fazem parte da nossa área de SUPERAÇÃO.

Assessment MTOL

Método Passion and Talents ®

Apoia profissionais, empresas, aposentados ou estudantes a conhecer e desenvolver suas fortalezas e neutralizar suas limitações.

Para: autoconhecimento, gestão de carreira, liderança, gestão e desenvolvimento de equipes, seleção de pessoas, escolha e preparação de sucessores, programa de trainees, coaching, terapia, mentoria, treinamento, consultoria, educação, aposentadoria produtiva etc.

Testes de diferentes perfis: 4 Elementos, Orientação de Carreira, Orientação Vocacional, Orientação de Carreira Organizacional, Liderança, Comunicação, Negociação, Inteligência Emocional, Empreendedorismo, Trabalho em Equipe, Valores e outros

Além do seu Autofeedback, você poderá receber feedback online das pessoas com quem convive ou trabalha.

É o único assessment que diferencia e compara Talentos e Competências.

Empresário sorrindo

Autoconhecimento, Gestão de Carreira, Propósito de Vida, Inovação, Empreendedorismo.

PROFISSIONAIS

Espaço de Coworking

Engajamento e Desenvolvimento de Líderes e Equipes, Seleção de Pessoas, Propósito e Inovação Organizacional.

EMPRESAS

Image by Brooke Cagle

ESTUDANTES

Autoconhecimento, Orientação Profissional, Desempenho nos Estudos, Planejamento do Futuro.

CRIADOR DO MTOL

Maksuri se graduou em Medicina há quase 30 anos, se especializou em Homeopatia e em Psicologia junguiana, clinicou por 10 anos e após uma crise existencial fez transição de carreira como palestrante, coach, escritor e instrutor internacional por Condor Blanco, com sede no Chile.

 

Fez turnês por mais de 10 países e 50 cidades do mundo, nas Américas do Sul, Centro e Norte, Europa, Índia, Singapura, Bali, Camboja e Tailândia.

 

É autor do livro "A Era dos Talentos", publicado pela Ed. Qualitymark e de coautor do livro “Coaching, um estilo de vida”, Ed. Gran Sol.

MAKSURI (MAURO PRESS)

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Se especializou em: Autoliderança e Projetos de Vida, Liderança de Equipes, Empreendedorismo, Coaching, Mindset de Prosperidade, Oratória, Inteligência Emocional, Gestão de Carreira, Gestão de Talentos, Gestão por Competências, Mindfullness, Clowning (palhaçaria), Xamanismo e Meditação.

 

Fundou a empresa Talt Coaching Treinamentos, criou o Método Passion and Talents e o assessment MTOL.

 

Há mais de 6 anos se especializou em marketing digital e neuromarketing com os maiores especialistas do mercado.

A ERA DOS TALENTOS

EBOOK

É um livro extraordinário para despertar e desenvolver o talento que há em você, sua família, amigos, equipe, clientes e no mundo todo.

Se todos empoderamos nossos talentos e paixões, e trabalhamos juntos para criar um mundo melhor para todos, estaremos criando a Era dos Talentos.

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